Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Трудовое право - Форма журнал проверок по охране труда

Форма журнал проверок по охране труда

Форма журнал проверок по охране труда

Оглавление:

Образец Программы первичного инструктажа на рабочем месте


Некоторые категории работников, чьи обязанности не связаны с:

  1. хранением и применением сырья и промышленных материалов,
  2. использованием электрического или иного промышленного инструмента;
  3. эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом производственного оборудования;

могут быть освобождены работодателем от прохождения этих занятий (пункт 2.1.4 Порядка обучения, утвержденного Постановлением Минтруда № 1/29). Однако если работодатель принимает решение о том, что некоторые категории работников не должны проходить занятия по первичной охране труда, он должен издать приказ, в котором указан перечень должностей и профессий сотрудников, которые не должны проходить первичный инструктаж на своем рабочем месте (форма такого приказа приведена в начале материала).

При издании этого приказа работодателю необходимо понимать, что в случае неблагоприятного стечения обстоятельств и наступления несчастного случая с таким работником факт непрохождения первичных занятий по ОТ будет являться отягощающим фактором, вне зависимости от того, что законодательство это позволяет.

При издании этого приказа работодателю необходимо понимать, что в случае неблагоприятного стечения обстоятельств и наступления несчастного случая с таким работником факт непрохождения первичных занятий по ОТ будет являться отягощающим фактором, вне зависимости от того, что законодательство это позволяет. Поэтому рекомендуем проводить первичные занятия по охране труда с последующей экзаменовкой каждого работника (так спокойнее и безопаснее для всех).

СВЕЖАК

  1. 05.03.2020

  2. 05.03.2020

  3. 26.02.2020

  4. 20.02.2020

  5. 12.02.2020

Copyright © 2011-2020 Хабиров Антон Рифович 1) блог-инженера.рф носит информационный характер и не является публичной офертой, определяемой положениями ст.

437 Гражданского кодекса РФ 2) На блог-инженера.рф размещены не официальные редакции текстов нормативных документов, при решении юридических вопросов необходимо обращаться к официально публикуемым документам и изменениям в них по состоянию на момент принятия решений.

Автор и соавторы блог-инженера.рф не ручаются и не гарантируют точность, актуальность и полноту представленных документов, консультаций. 3) При любом использовании (цитировании) материалов сайта ссылка на блог-инженера.рф обязательна (для Интернет-ресурсов индексируемая гиперссылка ‘hyperlink’). Заметок на сайте: 1,575 | Комментариев: 12,589 ⇧

Для чего должны вестись

Ключевое обязательство работодателя – обеспечение безопасности сотрудника.

В рамках отмечено, что есть определенный перечень обязанностей в плане ведения документов, необходимых для информирования персонала о базовых нормативных требованиях. Поэтому каждая компания должна владеть персонально разработанной системой и рациональным порядком в отношении ведения делопроизводства.

В качестве основополагающего документа выступает журнал по охране труда (далее – ОТ). Он используется в целях фиксирования проведенных инструктажей.

В рамках организации необходимо обеспечить разработку порядка оформления, а также назначить ответственное лицо. Немаловажную роль играет соблюдение периодов хранения, которые определены приказными бумагами.

Охрана труда – своеобразная система, способствующая сохранности жизни и здоровья сотрудников в процессе ведения трудовой деятельности, регламентируется огромным перечнем бумаг.

Среди них можно выделить различные положения, программы, акты нормативного характера, приказы, программы. Все это нужно для обеспечения оперативного контроля в рассматриваемой области. Ведение бумаг осуществляется согласно .

Документы подобного плана носят обязательный и специальный характер.

Журнал по регистрации инструктажа по охране труда

Форма данного документа также предполагает наличие нескольких граф, в которых указываются об исполненном мероприятии.

Из содержания книги должно быть понятно, какой именно вид инструктажа имел место. Помимо этого, необходимо отразить должностное положение исполнителя и инструктируемого лица.

Рекомендуется указывать название должности и данные о личности полностью, без сокращений. Это даст большую ясность и позволит исключить претензии со стороны проверяющих.

Журнал по технике безопасности 2020: образец

Скачать образцы журналов можно в конце статьи.

Журналы по охране труда и технике безопасности для вводного и целевого инструктажей практически ничем не отличаются, исключение составляет графа № 5.

Заполняются они следующим образом:

  1. Графа 2. ФИО лица, для которого проводится инструктаж.
  2. Графа 6. Данные лица, которое проводит инструктаж.
  3. Графа 1. Дата проведения инструктажа.
  4. Графа 3. Год рождения инструктируемого.
  5. Графа 4. Должность, на которой трудится инструктируемый.
  6. Графа 5. При проведении вводного инструктажа указывается подразделение, куда поступает работник, а при целевом – причина его проведения.
  7. Графа 7-8. Подписи инструктора и инструктируемого соответственно.

«Журнал для инструктажей на рабочем месте» состоит из 12 граф:

  1. Графы 7-9 содержат сведения о должностном лице, проводящем инструктаж и подписи инструктора и работника.
  2. Графы 1-4 заполняются так же, как и в других журналах регистрации инструктажей.

  3. Графа 6. Указывают причину, по которой проводится внеплановый инструктаж, в противном случае ее оставляют пустой.
  4. Графы 10-12 предназначены для отметок о стажировке работников.
  5. Графа 5. Вид проводимого инструктажа.

Законодательство требует для отдельных видов инструктажей вести свой журнал по технике безопасности.

Скачать все три образца регистров можно по ссылке ниже. Основное изменение в законодательстве последних лет – выделение отдельного регистра для целевых инструктажей.

Акт проверки состояния охраны труда: образец заполнения, форма, журналы

Трудовой кодекс детально прописывает меры по регулированию трудовых отношений между работником и руководителем предприятия.

Одной из таких мер является обеспечение условий по охране труда в любой организации. Соблюдение методов охраны труда контролируется путём назначения особой комиссии. Её создание инициируется самим работодателем, работниками или лицами, уполномоченными защищать права рабочих.

Выводы

Охрана труда ключевое понятие для бесперебойного и эффективного функционирования предприятия.

Поэтому трехступенчатый контроль должен осуществляться по всем правилам и журнал, прошитый и пронумерованный также должен заполняться в соответствии с правилами документооборота.

Таким образом, руководителю будет проще контролировать безопасность и выполнение трудовых норм на предприятии и вопросов со стороны контролирующих организаций не возникнет. Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!
Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!

За сколько дней отпуска выплачивается компенсация при увольнении, если отработано 10 мес.

20 дн.?

  1. 28
  2. 25,63
  3. 23,33

Загрузка .

© 2020 Азбука трудового права

Образец формы журнала по технике пожарной безопасности

Утвержден Приказом МЧС России от 12.12.2007 № 645 (зарегистрирован в Минюсте 21.01.2008 № 10938), а это значит, что его форма должна быть именно такой и никакой другой. Журнал по пожарной технике безопасности можно купить в любом канцелярском магазине или заказать по интернету, его цена — в среднем 50 рублей за штуку.

В зависимости от размеров предприятия, таких документов может быть несколько: один — у ответственного за все предприятие, остальные — на местах, у руководителей подразделений.

Примерный перечень обязательных к ведению журналов по ОТ

Внимание! В Порядке обучения № 1/29 не содержится требований по нумерации и прошнуровке журналов регистрации инструктажа по ОТ.

Однако требование о нумерации содержится для журнала учета проверки знаний правил работы в электроустановках в Правилах по охране труда при эксплуатации электроустановок № 328н.

В этом документе указано, что страницы журнала должны быть пронумерованы и защищены от изъятий и вложений.

Важные правила заполнения журнала регистрации проверки знаний по охране труда – типовой образец для скачивания

Осуществление мероприятий по охране труда в организации является важнейшим условием законного существования производства, сохранения здоровья и жизни сотрудников, а также целостности и сохранности оборудования и основных средств производства. Осуществление данных мероприятий неразрывно связано с обеспечением обязательного документального закрепления полученных результатов.

На практике представлены несколько видов постоянных инструктажей, а также мероприятий, проводимых по возникающим внешним и внутренним основаниям ( или ). Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!

Однако руководство предприятия, а также ответственные за охрану труда подразделения могут инициировать среди сотрудников организации на предмет знаний норм охраны труда на производстве.

Типовой образец Журнала регистрации актов проверок или предписаний по ОТ

Содержание статьи: Мы все прекрасно знает, что представляет из себя Охрана Труда.

Никто не станет спорить о необходимости соблюдения её правил. В первую очередь в этом должен быть руководитель предприятия. И если даже у Вас не производственное предприятие, а простая компания с чистыми офисами, то всё равно нужно их соблюдать.

Все несчастные случаи происходят из-за халатности, лишней самоуверенности. Для предотвращения разных ЧП крайне необходимо регулярно проводить лекции, семинары.

Выдавать под личную роспись инструкции.

Проводить проверки знаний у работников предприятия.

Какая форма используется?

Согласно законодательству и правилам документооборота осуществляется заполнение журнала в табличной форме. Таблица состоит из следующих граф:

  1. Дата, когда был осуществлен контроль.
  2. Отметка о выполненных работах.
  3. Мероприятия, которые следует предпринять, чтобы устранить нарушение.
  4. Номер ступени.
  5. Назначить ответственное лицо, которое выполнит все указания по 4 графе.
  6. Нарушения, которые удалось обнаружить.
  7. Подпись ответственного лица.
  8. Здесь прописан срок, до которого должны быть устранены неполадки.

Что касается титульного листа, то на нем в обязательном порядке указывается название организации и ее структурного подразделения, а также дата начала ведения журнала и дата окончания.

Журналы по охране труда в организации, которые вести не обязательно

В том случае, если указания по ведению того или иного журнала приведено не в нормативном правовом акте, прошедшем регистрацию в Минюсте России, а в методических рекомендациях, работодатель может вести такие журналы, но не обязан это делать.

За отсутствие данных журналов его не оштрафуют.К таким журналам, например, относятся:

  • Журнал учета посещаемости занятий по охране труда.
  • Журнал учета инструкций
  • Журнал внепланового или целевого инструктажа по охране труда
  • Журнал учета выдачи инструкций

Целевой инструктаж

Проводится в случае:

  1. производства работ, на которые оформляется наряд-допуск (огневые работы во взрывоопасных производствах);
  2. выполнения разовых работ, связанных с пожарной опасностью (если это не основной профиль сотрудника);
  3. ликвидации последствий аварий;
  4. проведения экскурсий на предприятии;
  5. организации массовых мероприятий с числом участников более 50 человек.

Требования по оформлению

Чтобы отразить все данные об охране труда и избежать проблем с законодательством, лица, ответственные за оформление документов, должны соблюдать ряд правил.

Внедрение происходит со стороны сотрудника, проводящего инструктаж по ОТ.

Именно он несет ответственность за ведение документа.

  • Хранение осуществляется уполномоченным лицом.
  • Если документ будет утерян или испорчен, он подлежит списанию с последующим оформлением акта в произвольной форме с отметкой о причине сложившихся обстоятельств.
  • После завершения заполнения составитель вносит запись о том, когда ведение будет завершено, а далее передает на хранение.
  • В процессе внесения данных недопустимы пропуски страниц, срок, а также внесение изменений, закрашивание корректором.
  • Если ответственное лицо меняется, происходит передача документа новому сотруднику.

Срок хранения зависит от его типа и формы и определяется федеральным, региональным и локальным законодательством.

Журнал вводного инструктажа

Данный вид занятий проводится при трудоустройстве работника, а также со всеми:

  1. прикомандированными;
  2. иными лицами по решению руководителя организации.
  3. проходящими обучение в рамках производственной практики;
  4. работниками сторонних организаций, выполняющими работы по гражданско-правовым договорам;

Инструктирует и по итогам мероприятия проверяет уровень усвоенных знаний специалист по охране труда. Если на предприятии отсутствует такой сотрудник, то данное мероприятие проводит либо руководитель организации лично, либо специально назначенный приказом работодателя ответственный за безопасность условий профессиональной деятельности персонала предприятия. Результаты проведения данного мероприятия должны быть зафиксированы в специальном журнале регистрации вводного инструктажа по охране труда.

Источники

  • Пикуров, Н. И. Комментарий к судебной практике квалификации преступлений на примере норм с бланкетными диспозициями / Н.И. Пикуров. — М.: Юрайт, 2014. — 496 c.
  • Щеглова Л. В. Защита своих прав в судах общей юрисдикции; Омега-Л — М., 2014. — 232 c.
  • Селиванов, Н.А. Справочник следователя; М.: Российское право, 2012. — 320 c.
  • Пивоваров, Ю.С. История судебных учреждений России / Ю.С. Пивоваров. — М.: ИНИОН РАН, 2015. — 222 c.
  • Ганапольский, М.Ю. Правосудие для дураков, или Самые невероятные судебные иски и решения / М.Ю. Ганапольский. — М.: Астрель, АСТ, 2014. — 972 c.

Важные правила заполнения журнала регистрации проверки знаний по охране труда – типовой образец дляОценка 5 проголосовавших: 1 Образование: Юридический колледж РГУП (РАП) г. Москва. Факультет: юриспруденция. Специальность: юрист, общий стаж более 8 лет.

ПОДЕЛИТЬСЯ

Журнал выдачи удостоверений по охране труда образец


Удостоверение по охране труда выдается работникам, которые прошли специальное обучение. При этом после обучения обязательно проводится экзамен на знания.

Если экзамен успешно сдан, сотрудник получает указанное удостоверение по охране труда. Их выдача учитывается и отражается в специальной книге.

В которой должны содержаться графы отражающие сведения о дате выдачи и участниках мероприятия —> Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных):

  1. — Санкт-Петербург и обл.;
  2. — Москва и обл.;
  3. — все регионы РФ.

Предыдущая статьяСледующая статья

Могут ли проверяющие отказаться от отметки в журнале

В практике российских компаний случаются ситуации, когда представители государственной надзорной структуры отказываются вносить запись о проведенной проверке в журнал. С их стороны эти действия являются нарушением закона и их можно обжаловать, поначалу обратившись к непосредственному начальству проверяющих лиц, а, затем, если компромисса достичь не удастся – с помощью суда или прокуратуры.

Популярное

Штрафы Штрафы Законодательство Кадровое делопроизводство Списание долгов Экологические платежи Страховые взносы ПФР Больничный лист Больничный лист Декретный отпуск Выплаты персоналу ИП НДФЛ Увольнение Больничный лист Современный предприниматель Налоги и учет для малого бизнеса © 2006 — 2018 Все права защищены.

При полном и частичном использовании материалов, активная ссылка на spmag.ru обязательна, при условии соблюдения .

Правила проведения

Существуют общепринятые правила, в рамках которых проводится трехступенчатый контроль:

  1. выполняются соответствующие действия контролирующего характера;
  2. при выявленных нарушениях составляется и оформляется соответствующее предписание об их устранении.
  3. по итогам проверки 3-й ступени комиссией оформляется акт;
  4. результаты проверок 1-й и 2-й ступеней заносятся в журнал;

Как нужно оформлять журнал по охране труда.

Какие журналы необходимо завести в своей организации?

Существует очень много всевозможных видов таких журналов. Многие из них носят сугубо специфический характер. Например: если это медицинская организация, то необходимо иметь журнал учета выдачи направлений на медицинский осмотр.

Но есть такая группа журналов, которую нужно держать в любой компании.

К ним относятся:

  1. учета инструкций по охране труда;
  2. регистрации несчастных случаев на производстве;
  3. учета выдачи инструкций по ОТ;
  4. регистрации инструктажа, которые в свою очередь делятся на вводный, целевой; инструктажа на рабочем месте;
  5. регистрации противопожарного инструктажа;
  6. регистрации выдачи СИХ (средств индивидуальной защиты).

Вполне допустимо завести всего лишь один журнал, в котором делать отметки про прохождение работниками первичных, повторных и внеплановых инструктажей.

ГОСТ 12.0.004-90 рекомендует делать в таком документе особую графу «Для примечаний», в которой указывать какой именно инструктаж был проведен.

На практике давно замечено, что не стоит объединять журналы регистраций инструктажей по ТО и техники безопасности в один. Перед началом работы его надо прошить и заверить.

Образец журнала учета обучения по охране труда

Обучающие мероприятия должны проводиться регулярно.

При запуске нового оснащения или модернизации производственной линии, обучение проводится во всех таких случаях.

Соответственно, все обучающие мероприятия следует фиксировать и отражать в отдельной книге. При этом необходимо указывать дату выполнения обучения, его результаты.

Важно включать сведения о том, кто провел мероприятие и в отношении кого оно было проведено.

А про то, какие имеются обязанности у специалиста по охране труда в организации, написано .

Образец журнала вводного инструктажа по пожарной безопасности

Данная форма журнала подходит для учета всех пяти видов занятий по пожарной безопасности:

  1. первичного;
  2. вводного;
  3. повторного;
  4. целевого.
  5. внепланового;

После проведения вводных занятий сотрудник отправляется на свое рабочее место, где руководитель подразделения (или назначенный из числа сотрудников этого подразделения, ответственный за охрану труда) проведет с этим работником первичный инструктаж на рабочем месте, проверит усвоенную сотрудником информацию (как правило, в форме устного опроса с последующей демонстраций усвоенных навыков) и назначит количество необходимых стажировок.

Журнал по пожарной технике безопасности

Автор: Подпишитесь на новости Клуба кадровиков Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту. Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес. Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с и и даете согласие на использование файлов cookie и передачу своих персональных данных сайту clubtk.ru * Подписаться Алгоритм действия медработника при возникновении аварийной ситуации предполагает принятие всех мер по недопущению заражения.

Соблюденные правила позволяют не только избежать болезни самому работнику, но и не заразить окружающих и других пациентов. Если инфицирование произойдет, сотруднику грозит уголовное наказание.

29 Февраля 2020 в 11:50 Штраф за отсутствие медкнижки у работника составляет от 500 рублей для должностных лиц и до 20 000 рублей — для организаций. Хотя оформить и предоставить работодателю документ обязан работник, за отсутствие книжки накажут компанию и ее руководителей.

29 Февраля 2020 в 11:22 Гигиенические нормативы условий труда — это показатели, позволяющие оценить наличие вредных факторов производства, которые при ежедневном воздействии на работника могут вызывать заболевания сотрудников. В расчет принимается современный уровень доступных методов исследования состояний и последствий воздействия на человека.

20 Февраля 2020 в 18:09 Порядок прохождения медосмотра по шагам:

  • Направить персонал на медицинский осмотр.
  • Заключить договор с медицинской организацией.
  • Определить контингент работников.

По требованиям Трудового кодекса, работодатель обеспечивает безопасность жизни и здоровья своих работников, а также граждан, которым сотрудники оказывают услуги. 19 Февраля 2020 в 12:03 Проверка службы безопасности при трудоустройстве — это мероприятия по сбору данных о кандидате и контролю их на соответствие требованиям, выдвигаемым работодателем.

Такая инспекция осуществляется для обеспечения безопасности и предотвращения ситуаций, способных нанести компании материальный или репутационный ущерб. 12 Февраля 2020 в 14:53 29 Февраля 2020 29 Февраля 2020 29 Февраля 2020 29 Февраля 2020 28 Февраля 2020 ИЗБРАННОЕ Эта функция доступна только зарегистрированным пользователям НЕТ, СПАСИБО

Журнал инструктажа по технике безопасности

Исходя из вышеизложенного, можно сказать, что журнал по технике безопасности 2020 года представлен в трех формах:

  1. .
  2. .

Их оформляют и ведут по следующим правилам:

  1. Журнал должен быть прошит, а его станицы пронумерованы.

  2. Помарки и исправления в журнале не допускаются.

  3. Прошивка скрепляется печатью организации и подписью ответственного лица.

Закон не регламентирует, что у одного работодателя должен быть лишь один экземпляр каждого вида журнала.

Поэтому в зависимости от удаленности подразделений и специфики работы можно заводить несколько журналов для одной компании. Главное, чтобы все инструктажи были зафиксированы, и работодатель мог предъявить сведения по каждому работнику.

Ведут журналы должностные лица, на которых работодатель возложил обязанность проводить инструктажи.

Ниже будет подробно рассмотрено, как заполняется Журнал по технике безопасности, образец на каждый вид и ссылка для скачивания заполненной формы.

Как ведется учет?

Основным назначением журнала для контроля по охране труда является трехступенчатый контроль над безопасностью при работе предприятия. Вести его должен начальник смены, у него же данный документ и хранится.

Кроме того, заполнение журнала могут осуществлять специальные сотрудники, которые отвечают в конкретной организации за охрану труда и пожарную безопасность. Читайте также о государственном контроле за состоянием ОТ на предприятии в .

Как вести журнал

Для журнала существует утвержденная на законодательном уровне форма, рекомендованная к применению. Вносить в нее правки нельзя, кроме того, нежелательно допускать при заполнении какие-либо ошибки и неточности, вся информация должна быть точна и достоверна. Журнал составляется в единственном оригинальном экземпляре, причем вести его можно как в живом, так и в электронном виде.

Правда электронный бланк после окончательного формирования нужно распечатать для того, чтобы ответственный работник организации и представитель контролирующей структуры могли поставить свои подписи. Все листы журнала должны быть пронумерованы по порядку и прошиты.

На последней странице ставится печать предприятия (если таковая имеется) и подпись ответственного сотрудника с указанием количества страниц в документе. Сведения о журнале нужно внести в номенклатуру дел, а затем передать в отдел канцелярии (или другой, занимающийся аналогичными функциями) на ответственное хранение.

О системе управления промышленной безопасностью и охраной труда на ооо «ставролен » г буденновск 2003 год

Приложение №7 Форма ЖУРНАЛА проверки состояния условий труда Титульный лист ООО «Ставролен» ЖУРНАЛ проверки состояния условий труда ____________________________________ (наименование цеха, подразделения, объекта) Начат “______” ____________ 200 __ г. Продолжение Приложения №7 Страницы журнала Дата проверки Фамилия, инициалы, занимаемая должность проверяющего, проверяющих Выявленные недостатки, нарушения, нарушители Мероприятия по устранению выявленных недостатков, нарушений Ответственный исполнитель (должность, фамилия), срок исполнения Дата, подпись проверяющего Дата исполнения. Фамилия, подпись исполнителя 1 2 3 4 5 6 7 ПРИМЕЧАНИЯ

  • Журнал проверки состояния условий труда должен быть заведен на каждом производственном объекте (цехе, участке). Количество Журналов определяется руководителем цеха, подразделения, по согласованию с отделом охраны труда и РБ.
  • На титульном листе журнала указывается наименование цеха, подразделения, объекта, дата начала записей.
  • Руководитель цеха, подразделения несет ответственность за сохранность и правильность ведения журнала и должен предъявлять его руководителям, специалистам предприятия, работникам контролирующих служб и другим работникам, осуществляющим проверку состояния данного объекта. Журнал находится на рабочем месте, определенном руководителем цеха, подразделения, в технологических цехах на ЦПУ.

Приложение № 8 Форма ЖУРНАЛА проработки информации по охране труда Титульный лист ООО «Ставролен» ЖУРНАЛ проработки информации по охране труда ____________________________________ (наименование цеха, подразделения, объекта) Начат “______” ____________ 200 __ г.

Продолжение приложения №8 Страницы журнала Дата прора- ботки инфор мации, про- ведения бесе ды, собра- ния Наименование темы беседы, собрания, № приказа, распоряжения.

Краткое содержание приказа, распоряжения, рассмотренных на собрании вопросов Количест-во при-сутствовав-шего персонала Ответственный за проработку инфрмации, проведение собрания (должность, фамилия) Подпись 1 2 3 5 6 Примечания: 1. Журнал проработки информации по охране труда должен быть заведен на каждом производственном объекте (цехе, участке). Количество Журналов определяется руководителем цеха, подразделения, по согласованию с отделом охраны труда и РБ.

2. На титульном листе журнала указывается наименование цеха, подразделения, дата начала записей.

3. Руководитель цеха, подразделения несет ответственность за сохранность и правильность ведения журнала и должен предъявлять его руководителям, специалистам предприятия, работникам контролирующих служб и другим работникам, осуществляющим проверку состояния данного объекта. Журнал находится на рабочем месте, определенном руководителем цеха, подразделения, в технологических цехах на ЦПУ. приложение № 9 (Рекомендуемое) Утверждаю: АКТ проведенного производственного контроля 3-го уровня управления состояния условий и охраны труда охраны труда, соблюдения правил промышленной и пожарной безопасности, гигиены труда в г.__________ “____” ________________г.

Проверяемые объект (цех, подразделение) (наименование) Основание для проведения проверке (план график проверок, руказание руководстваООО «Ставролен») Комиссия по проверке: Председатель комиссии: (должность, фамилия, инициалы) Члены комиссии: (фамилия, инициалы, должности) В период с по г.

комиссия провела проверку ведения производственного контроля 1-го и 2-го уровней управления, состояние условий и охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, гигиены труда, в (№ или наименованиецеха, подразделения) в соответствии с требованиями раздела 4 настоящего Положения и установила: 1. По проверке проведения производственного контроля 1-го и 2-го уровней управления.

  • Оценка деятельности цеха, подразделения за отчетный период.
  • По обеспечению средствами индивидуальной защиты.
  • По наличию и содержанию средств массовой информации по вопросам охраны труда, предупредительных знаков, плакатов.
  • По выполнению мероприятий предыдущей проверки, мероприятий приказов, распоряжений по ООО «Ставролен», предписаний, анализ причин несвоевременного исполнения.
  • По ведению технической документации и документации по охране труда, безопасности производства.
  • По содержанию оборудования, площадок, территории, зданий, санитарно-бытовых помещений, комнат (уголков ) приема пищи .

ПЛАН организационно-технических мероприятий по устранению недостатков и совершенствованию работы в области охраны труда (по результатам проведенной проверки) 1.

По ранее не выполненным мероприятиям. № п/п, отметка об исполнении, дата, Наименование мероприятия Ранее установ-ленный срок исполнения Вновь установлен-ный срок исполнения Лицо, на которое возложено исполнение мероприятия Лицо, на которое возложенконтроль за исполнением 2.

По вновь выявленным недостаткам, нарушениям. № п/п, отметка об исполнении, дата, Наименование мероприятия Срок исполнения Лицо, на которое возложено исполнение мероприятия Лицо, на которое возложен контроль за исполнением С предлагаемыми мероприятиями, лицами, определенными ответственными за исполнение мероприятий и со сроками исполнения мероприятий ознакомлен и согласен: __________________________________________________________________ (должность, подпись вышестоящего руководителя службы, отдела) Настоящий акт, на основании материалов, представленных членами комиссии составил: ____________________________________________________________ (должность, фамилия, и.о., подпись).

С актом ознакомлен и один экземпляр акта получил: __________________________________________________________________________ (дата, должность, ф.и.о. руководителя проверяемого цеха, подразделения, подпись) Приложение № 10 О Т Ч Е Т о выполнении мероприятий актов проверок, приказов, распоряжений, предписаний отдела_________________за ___________ (месяц) 200__г.

П.п. № цеха, подразделения Выполнение мероприятий Примечание По приказам, распоряжениям, находящимся на контроле отдела, службы ( № приказа, дата) По актам производственного контроля ( Акт произ-го контроля от _____, номер пункта) По предписаниям инспектирующих органов (№ предписания, дата, номер пункта ) По предписаниям отдела, службы, по актам целевых проверок отдела, службы ( № предписания, дата, номер пункта) план факт план факт план факт План факт Подпись ____________________ (начальника отдела, главного специалиста) Примечание: данная форма отчета обязательна для отделов : ТО, ОГЭ, ОГМ, ОГМетр, ОТН, ОООС, ГСО.

Обязательные журналы по охране труда в организации

Обязательными для ведения документами являются журналы, требования к которым установлены в нормативных правовых актах.При этом в этих актах может не приводиться их форма, но наличие является необходимым для соблюдения требований ОТ.Обратите внимание! Если в нормативном правовом акте приведен образец журнала, и рядом не стоит отметка «рекомендованная форма», запрещено изменять форму такого документа. Если же в нормативном правовом акте в приложении приведена рекомендуемая форма журнала, то журнал должен вестись в обязательном порядке, при этом работодатель может добавлять в этот рекомендованный образец дополнительные графы и столбцы по своему усмотрению.В обязательном порядке у каждого работодателя должны вестись журналы для учета проведения инструктажей по охране труда.

Это указано в п. 2.1.3 Порядка, утвержденного постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.03 № 1/29.Обязательным является журнал учета проверки знаний правил работы в электроустановках, а также журнал присвоения 1 группы по электробезопасности.Также обязательным является журнал, в котором фиксируют предрейсовый или послерейсовый медосмотр.

Осмотр средств индивидуальной защиты, инструмента и приспособлений также должен быть зафиксирован в журналах.

Обязательным является и журнал регистрации несчастных случаев. Все это – обязательные к ведению журналы.

Журнал регистрации проверки знаний работников по ОТ

/ 80 ₽ Количество В корзину Категория: Журнал регистрации проверки знаний работников по охране труда. Результаты проверки знаний персонала организации по охране труда и технике безопасности заносятся в Журнал регистрации проверки знаний работников по охране труда.

Графы Журнала регистрации проверки знаний работников по охране труда: 1.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+